干部档案信息共享条件及实现方式研究

doi:10.16065/j.cnki.issn1002-1620.2017.05.014

档案学研究

2017, Vol. 31

Issue (5): 76-81 DOI: 10.16065/j.cnki.issn1002-1620.2017.05.014

档案资源开发

干部档案信息共享条件及实现方式研究

刘冬梅¹, 余维健², 安小米^2,^3,⁴, 吴旺宗¹, 王晓涛¹, 刘树华¹

1 鲁东大学人事处山东烟台 264025
2 中国人民大学信息资源管理学院北京 100872
3 中国人民大学数据工程与知识工程教育部重点实验室北京 100872
4 中国人民大学智慧城市研究中心北京 100872

Research on Conditions and Ways of Personnel Archives Sharing

Dongmei LIU¹, Weijian YU², Xiaomi AN^2,^3,⁴, Wangzong WU¹, Xiaotao WANG¹, Shuhua LIU¹

1 Personnel Department, Ludong University, Yantai, Shandong 264025
2 School of Information Resource Management, Renmin University of China, Beijing 100872
3 Key Lab of Engineering Data & Knowledge Engineering, Ministry of Education,Renmin University of China, Beijing 100872;
4 Smart City Research Center, Renmin University of China, Beijing 100872

全文: PDF(978 KB) HTML

摘要：

干部档案信息共享,关系到我国“从严治党”的“十三五”发展战略实施。本文通过档案信息共享概念内涵的分析,界定了档案信息共享概念,并以此理论为指导,从信息利用权限角度和共享主体权限角度,提出实现干部档案信息共享的条件和方式。

Abstract:

The sharing of personnel archives is related to the implementation of the strategy of comprehensively strengthening the Party discipline in China's 13th Five-Year Plan on National Economic and Social Development. This paper defines the concept of archival information sharing by analyzing its connotative meanings. Using the concept as theoretical guidance, the authors propose the conditions and the ways of sharing personnel archives information from the perspective of controlling the right of information users and the right of archives authorities.

出版日期: 2017-12-06

基金资助: 本文系国家社科基金重大项目“国家数字档案资源整合与服务机制研究”（项目编号：13&ZD184）的成果之一

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引用本文:

刘冬梅, 余维健, 安小米, 吴旺宗, 王晓涛, 刘树华. 干部档案信息共享条件及实现方式研究[J]. 档案学研究, 2017, 31(5): 76-81.

Dongmei LIU, Weijian YU, Xiaomi AN, Wangzong WU, Xiaotao WANG, Shuhua LIU. Research on Conditions and Ways of Personnel Archives Sharing. Archives Science Study, 2017, 31(5): 76-81.

链接本文:

http://daxyj.idangan.cn/CN/10.16065/j.cnki.issn1002-1620.2017.05.014 或 http://daxyj.idangan.cn/CN/Y2017/V31/I5/76

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